Die Ruhrfestspielstadt Recklinghausen mit rund 120.000 Einwohner*innen ist das Zentrum für Handel, Dienstleistung, Bildung und Kultur des Kreises Recklinghausen zwischen dem Ruhrgebiet und dem Münsterland, mit besten Verkehrsanbindungen, Wohn-, Erholungs- und Bildungsmöglichkeiten sowie einer in weiten Teilen erhaltenen Altstadt. Sie bietet ihren Bürger*innen u.a. eine Vielzahl von Weiterbildungseinrichtungen und attraktiven kulturellen Angeboten.

Im Fachbereich Mobilität, Stadtgrün und Straßenbau (68) ist in der Abteilung Mobilität ab sofort eine Stelle als

Bauingenieur*in (m/w/d) für den Bereich Straßenplanung

zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle der Entgeltgruppe 11 TVöD mit einer Aufstockung zur Entgeltgruppe 12, bei Feststellung der Qualifikation und Berufserfahrung.

Ihr Aufgabenbereich

Zu Ihrem Aufgabenbereich gehören schwerpunktmäßig folgende Tätigkeiten:

• Erstellung von Planungen innerstädtischer Verkehrsanlagen in den Leistungsphasen 1 bis 5 HOAI
• Planungen zur Optimierung der Anlagen für den Radverkehr
• Planerische Begleitung von Straßenbaumaßnahmen während der Bauausführung
• Überwachung und Koordinierung von Entwurfs- und Ausführungsplanungen Dritter
• Durchführung der erforderlichen Abstimmungen mit den intern und extern Beteiligten
• Mitwirkung bei der Planung, Beantragung und Abrechnung von Förderanträgen
• Stellungnahmen zu Anfragen von Bürger*innen

Unsere Anforderungen

Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit mit einem abgeschlossenen Studium (Diplom, Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit der Vertiefungsrichtung Verkehrswesen.

Auf das beigefügte Anforderungsprofil, das Gegenstand dieser Stellenausschreibung ist, wird hingewiesen.

Unser Angebot

• ein sicherer Arbeitsplatz – auch in Krisenzeiten
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• einen interessanten und vielfältigen Aufgabenbereich in einem engagierten Team
• eine unbefristete Anstellung in Vollzeit
• eine flexible Arbeitszeit mit einer 39 Stundenwoche im Beschäftigtenverhältnis
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD mit einer Aufstockung zur Entgeltgruppe 12 TVöD, bei Feststellung der Qualifikation und Berufserfahrung (Bauingenieur*innen)
• 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr
• eine jährliche Sonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung und Beiträge zur Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
• weitgehende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• die Möglichkeit der teilweisen Ausübung von Homeoffice
• Willkommenskultur

Die Stelle ist teilbar, sofern Bewerber*innen zu einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung bereit sind und ein dienstlich erforderlicher Abstimmungsbedarf eingehalten wird.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden entsprechend dem Landesgleichstellungsgesetz NRW und dem Gleichstellungsplan der Stadt Recklinghausen berücksichtigt.

Die Stadtverwaltung Recklinghausen fördert in vielfältiger Hinsicht aktiv die Gleichstellung der Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von Personen ausdrücklich unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. 

Fragen zum Stelleninhalt beantwortet Ihnen im Fachbereich Mobilität, Stadtgrün und Straßenbau (68)

Herr Elert, Abteilungsleiter Mobilität, Tel. 02361/50-2547
Frau Winkel, Sachgebietsleitung Verkehrsplanung, Tel. 02361/50-2698

Fragen zum Ausschreibungsverfahren beantwortet Ihnen im Fachbereich Personal, Organisation, IT und Betriebliches Gesundheitsmanagement (10)

Frau Thoms, Personalentwicklung / -marketing, Tel. 02361/50-1241      

Ihre aussagefähige Bewerbung reichen Sie bitte bis zum 27. Mai 2024 ausschließlich online über unser Bewerbungsportal www.interamt.de ein.

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Mit der Eingabe der Bewerbung erklären Sie sich gleichzeitig einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden. Beachten Sie hierzu auch die Hinweise zum Datenschutz auf der Homepage der Stadt Recklinghausen Hinweise zum Datenschutz | Stadt Recklinghausen. Sofern Ihnen eine schriftliche Absage zugeht, werden Ihre Bewerbungsdaten drei Monate aufbewahrt und anschließend unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Vorschriften gelöscht.